Sala de prensa

«Presentación del Modelo de Gestión de Diversidad 360º»: Un modelo innovador definido por más de 50 Expertos y Organizaciones»

«Presentación del Modelo de Gestión de Diversidad 360º»: Un modelo innovador definido por más de 50 Expertos y Organizaciones»

Descubre el marco más innovador y completo para integrar y optimizar la diversidad en tu organización. El Modelo de Gestión de Diversidad 360º ha sido desarrollado con la colaboración de más de 50 expertos y organizaciones durante tres años de…

GENERATION WARS_5. EVENTO DEL AÑO SOBRE SALUD Y BIENESTAR GENERACIONAL

GENERATION WARS_5. EVENTO DEL AÑO SOBRE SALUD Y BIENESTAR GENERACIONAL

Cita con el evento del año sobre Diversidad Generacional en Madrid Sigue el evento en streaming a trevés de este enlace: https://vimeo.com/event/2020997/embed PRESENTACIÓN ESTUDIO SOBRE LA SALUD Y BIENESTAR DE LAS GENERACIONES | z | y | x | bb…

pandemia jóvenes

Los más jóvenes sufren mayor ansiedad laboral por la pandemia

La pandemia ha provocado niveles más altos de incertidumbre laboral en las generaciones más jóvenes, especialmente la generación Z, nacidos después de 1993, tanto hombres como mujeres, y sobre todo, el personal sin cualificar y el personal administrativo. Así se…

Buenas prácticas en Diversidad generacional

Danone, DKV y SGS presentan sus buenas prácticas en diversidad generacional en el VI Encuentro de Benchmarking del Observatorio GT

El Observatorio Generación & Talento ha organizado el VI Encuentro de Buenas Prácticas, en formato online, con el objetivo de intercambiar experiencias en relación a la gestión de la Diversidad Generacional en grandes y medianas organizaciones. Danone, DKV y SGS…

Stress mujeres

La salud psicológica de las mujeres, más afectada por la pandemia que la de los hombres

Los síntomas psicológicos de ansiedad y depresión a causa de la pandemia presentan niveles más altos en mujeres (más tendentes a sufrir más síntomas psicológicos ante esta situación de crisis). Así se desprende del primer estudio sobre el impacto de…

“La salud psicológica se ha convertido en una prioridad absoluta para las empresas”

“La salud psicológica se ha convertido en una prioridad absoluta para las empresas”

El Observatorio Generación & Talento ha presentado a su Red de Empresas el primer estudio con rigor científico sobre el impacto psicológico de la Covid-19 en los trabajadores de las cinco Generaciones que actualmente conviven en el mundo laboral. En…

Primer estudio sobre el impacto psicológico del Covid19 en los trabajadores de las 5 generaciones en el ámbito laboral

Primer estudio sobre el impacto psicológico del Covid19 en los trabajadores de las 5 generaciones en el ámbito laboral

El Observatorio Generación & Talento presenta el primer estudio sobre el impacto del Covid19 en la salud psicológica y emocional de los trabajadores de las cinco Generaciones (T-BB-X-Y-Z) en el ámbito laboral. Los datos científicos obtenidos a través de la…

Primer curso sobre diversidad generacional adaptado a personas con discapacidad

Primer curso sobre diversidad generacional adaptado a personas con discapacidad

El Observatorio Generación y Talento e ILUNION Capital Humano han alcanzado un acuerdo para el lanzamiento conjunto del primer curso sobre diversidad generacional adaptado a personas con discapacidad. Conoce nuestro Campus El curso “Diversidad Generacional” ayudará a las empresas a…

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