DKV
Actividad
Seguros.
Plantilla
Total empleados directos:
Composición generacional:
Compromiso Social
Plan de Igualdad, Políticas de Conciliación, Políticas Sociales, Cumplimiento con la ley de integración de integración LISMI, Índices o Ranking de Sostenibilidad.
Experiencias y políticas en materia de diversidad generacional
Fase en la que se encuentra.
Implantación políticas ámbito Intergeneracional.
Políticas y buenas prácticas
Estrategia trasversal en diferentes áreas de Personas: Programas de Gestión del Talento Senior, Programa de Intraemprendimiento, Programas de prevención en función de las generaciones, vigilancia de la salud adaptado a las generaciones, programas de reconocimiento a los seniors, programa Alumnni DKV para jubilados…etc