AUREN

Fecha de Inscripción: 2025
Tipología: Empresa grande no cotizada
Ambito: España
Sector: Terciario
 
 

Actividad

Servicios profesionales

Plantilla

Total empleados directos:

1.100 empleados

Composición generacional:

Veteranos: 0%
Baby Boomers: 9,45%
Generación X: 25,27%
Generación Y: 22,79%
Generación Z: 42,39%
 

Compromiso Social

Plan de Igualdad, Políticas de Conciliación, Políticas Sociales, Cumplimiento con la ley de integración de integración LISMI, Índices o Ranking de Sostenibilidad.

Experiencias y políticas en materia de diversidad generacional

Fase en la que se encuentra.

Estudio de cómo abordar la gestión de la diversidad generacional.

Políticas y buenas prácticas.

 

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