Foro 4_Modelo Diversidad 360º: Cómo gestionar y medir la Diversidad & LGTBI

Modelo de Diversidad 360ª. +info

El Modelo de Diversidad 360º, en el que están trabajando actualmente la Red de Empresas del del Observatorio Generación & Talento, tiene el objetivo de desarrollar una herramienta para la gestión de la excelencia de la diversidad en el ámbito laboral. Un modelo que permia obtener un diagnóstico de cuál es la realidad de la diversidad en las organizaciones, que ayude a tomar decisiones en base a la información, que sea útil a la hora de definir las políticas para gestionar la diversidad de manera integral y que se pueda medir el impacto de esas políticas, en términos sociales y de innovación y productividad”

Foro 4_Diversidad & LGTBI

Los foros de trabajao de la Red Empresas del Modelo de Diversidad 360º, abordan monográfica cada una de las 5 áreas de diversidad: Diversidad generacional, género, diversidad cultural, LGTBI y la discapacidad.

En este foro trabajaremos que «Items y «KPI´s» hay que identificar y trabajar para la gestión de la excelencia de la Diversidad y la inclusión LGTBI, junto a las directrices técnicas del equipo de investigación: The Global American University, Schiller, SGS, DIRSE, Ilunion, Silvia Lázaro, Sonsoles Morales, Nicolas Levy

Agenda:

09.15 Recepción asistentes

09.30 Bienvenida e inicio de la sesión

09.40 Novedades Observatorio Generación y Talento

09.45 Proyecto Modelo de Diversidad 360º_Foro Diversidad & LGTBI

10:00 Co-laboratorio I: Ranking items Diversidad & LGTBI

11:00 Café y networking

11:30 Co-laboratorio II: Ponderación items Diversidad & LGTBI vs Factores de impacto personas / negocio

13.30 Fin de la sesión

Cuándo y dónde

Fecha: 28 de febrero de 2023

Hora: De 9:30 a 13:30

Lugar: Escuela de Formación de Enagás

Dirección: C/ Titán, 8, 28045 Madrid (Zona Méndez Alvaro)

Dirigido a:

Directores y Técnicos de Recursos Humanos, Gestores de Personas, Responsables de Sostenibilidad, Diversidad, Talento y Líderes transformaciones…

Inscripción

Para participar hay que inscribirse en el siguiente link: formulario asistentes (aforo privado y limitado)

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