Programas Generacionales en la radio

El Observatorio Generación & Talento, junto con Enagás, Generali, Sandoz Farmacéutica y Correos, impulsan el programa de radio «Diálogos Generacionales» una vez al mes en Capital Radio en el Foro de RR.HH.
En los programas se analizan toda la actualidad, tendencias, buenas prácticas, retos y desafíos ante la realidad generacional en las organizaciones, a través de la participación de líderes de opinión, expertos en esta materia.

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Foro de los Recursos Humanos. Fundador director Fran García Cabello

Fran García Cabello

Programa mensual en Capital Radio / Foro de los Recursos Humanos

Post List #3

Algo tan obvio: similitudes generacionales

Algo tan obvio: similitudes generacionales

adminAbr 10, 20163 min read

Algo tan obvio: similitudes generacionales Por: Jesús Labrador. Director Master Universitario en Recursos Humanos  de lCADE – Universidad de Comillas Acabamos de terminar la primera fase de nuestro trabajo de investigación sobre diferencias generacionales entre los Babyboomers (cincuentones) Generación X (cuarentones) y Milenials…

Gestión Multigeneracional del Talento en Banco Sabadell

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adminAbr 10, 20163 min read

Gestión Multigeneracional del Talento en Banco Sabadell Por: Salvador Farrés Magem. Director de Gestión de RRHH Red de Banco Sabadell Banco Sabadell, en su Plan Director Triple 2014-2016 contempla una línea de actuación específica denominada “Gestión del Talento y Capital Humano”. Dentro…

El Observatorio Generación & Talento impulsa la Red de Empresas del Mediterráneo

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adminAbr 6, 20166 min read

El Observatorio Generación & Talento impulsa la Red de Empresas del Mediterráneo para trabajar y compartir buenas prácticas en la gestión del talento generacional A través de 4 Foros de trabajo y Encuentros de Benchmarking, la nueva Red de Empresas…

Y a mí, ¿cuándo me toca? : Generación X

Y a mí, ¿cuándo me toca? : Generación X

adminAbr 1, 20164 min read

Y a mí, ¿cuándo me toca? : Generación X Por: Ángeles Alcázar, socia directora Observatorio GT El pasado 26 de enero, en La Universidad Corporativa de Ferrovial SUMMA, dentro del segundo foro del «Observatorio Generación y Talento», la generación X -también…

La Gestión del Talento Diverso palanca de transformación en Calidad Pascual

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adminAbr 1, 20163 min read

La Gestión del Talento Diverso palanca de transformación en Calidad Pascual Por: Vanesa Gómez, Gestora de Cultura, Liderazgo y Comunicación Interna en Calidad Pascual A lo largo de estos años, el compromiso de Pascual con la Igualdad de Oportunidades ha…

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