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Sacyr, Correos y Sonepar presentan en Barcelona sus buenas prácticas en la gestión de la diversidad generacional

Sacyr, Correos y Sonepar presentan en Barcelona sus buenas prácticas en la gestión de la diversidad generacional

El Observatorio Generación & Talento ha celebrado en Barcelona el IV Encuentro de Benchmarking con su Red de Empresas del Mediterráneo, con la presentación de tres buenas prácticas en la gestión de la diversidad generacional. En esta ocasión, Sacyr, Correos y Sonepar han presentado sus buenas prácticas en gestión de la diversidad generacional. El encuentro ha tenido lugar en la el Centro Teknon de Quirón Salud.   Eva  Mª Trillo, del Área de Desarrollo interno de Correos, ha expuesto la iniciativa Aeging. Esta práctica, que recientemente fue galardonada con el primer premio Generacción en la categoría Inside, aprovecha la gran experiencia obtenida a lo largo de los años, adaptándola a las […]

“Aeging en Correos”, primer premio Generacción en la categoría Inside

“Aeging en Correos”, primer premio Generacción en la categoría Inside

El primer premio Generacción en la categoría “inside company” ha recaído este año, en su segunda edición, en la iniciativa “Aeging en Correos”. El Observatorio GT convoca los Premios Generacción, con el Banco Sabadell como socio colaborador y con dos categorías: “in y outside company”. Los premios reconocen las buenas prácticas en la sensibilización y gestión de la diversidad generacional en las organizaciones. Correos está viviendo un momento de transformación en el que está reorientando su negocio hacia los servicios digitales y la paquetería, sin abandonar por ello su vocación de servicio público.  Explica este proceso y el proyecto ganador, Maite Díez, directora de Personas y Relaciones Laborales de Correos. […]