El Observatorio Generación & Talento continúa analizando, junto a la Universidad Europea como socio académico, y Criteria como partner técnico, la salud y el bienestar de cada una de las cinco generaciones en el ámbito laboral; esta semana con un nuevo Foro sobre Salud Intergeneracional centrado en el bienestar y la salud (física, emocional y …
Audio// En este programa analizamos la “Generación Baby Boomer” en la sección sobre diversidad generacional en el Foro de RRHH y con el patrocinio de “El Observatorio Generación y Talento”, Banco Sabadell, Gas Natural Fenosa, Generali y Sandoz Farmaceútica. En esta sección «Generación & Talento» en el Foro de RRHH de Fran García Cabello se ha tratado cual …
El «Talento de la Generación Baby Boomer» con Generali en el Foro de RRHH Leer más »
Audio // Esta semana en el programa «Generación & Talento» del Foro de los Recursos Humanos dirigido por Francisco García Cabello, se analiza El Talento de la Generación X en la sección sobre con la colaboración del “El Observatorio Generación y Talento”, y el patrocinio de Banco Sabadell, Gas Natural Fenosa, Generali y Sandoz Farmaceútica. Generación X: Estresados y frustrados ¿Se …
El «Talento de la Generación X» con Sandoz Farmacéutica Leer más »
El Observatorio Generación & Talento ha reunido a directivos de RRHH y managers de 28 organizaciones de su Red de Empresas para diagnosticar de manera conjunta el estilo de liderazgo de la Generación X. El liderazgo intergeneracional centrará el trabajo del Observatorio Generación & Talento durante 2017, según han explicado Elena Cascante y Ángeles …
Objetivos del segundo ciclo de trabajo del Observatorio Generación & Talento y de sus foros: Analizar e Identificar los comportamientos directivos que facilitan el liderazgo de equipos intergeneracionales Diagnosticar los estilos y comportamientos directivos de los managers según su generación Diseñar una hoja de ruta de como desarrollar los comportamientos favorables a la gestión de equipos generacionales Agenda: …
Liderazgo Intergeneracional: Generación X: ¿Cómo son sus comportamientos directivos? Leer más »
Primer estudio sobre el talento Intergeneracional en las empresas españolas DIAGNÓSTICO DE LA DIVERSIDAD GENERACIONAL: ANÁLISIS DEL TALENTO INTERGENERACIONAL EN LAS EMPRESAS El Observatorio Generación & Talento y su socio académico, la Universidad Pontificia de Comillas ICAI-ICADE, han elaborado el estudio “Diagnóstico de la diversidad generacional: análisis del talento intergeneracional en las empresas”. Un …
Primer estudio sobre el talento Intergeneracional en las empresas españolas Leer más »
El Observatorio Generación & Talento acoge el II Foro de la Red de Empresas del Mediterráneo sobre la “Generación X” En esta segunda edición se han trabajado los valores, inquietudes, motivaciones de la Generación X, para desarrollar sus habilidades, conocimientos y talentos con el fin de aprovechar lo mejor de esta generación en el ámbito …
Generación X: ¿Se creen la carrera profesional que les hemos proyectado? Por Elena Cascante, presidenta de 50plus y socia directora del Observatorio Generación y Talento Nacieron entre 1971 y 1981: Actualmente tienen entre 35 y 45 años Esta generación, nacida en la transición española, vive una democracia que se afianza y una larga estabilidad económica. Han vivido el final …
Generación X: ¿Se creen la carrera profesional que les hemos proyectado? Leer más »
Y a mí, ¿cuándo me toca? : Generación X Por: Ángeles Alcázar, socia directora Observatorio GT El pasado 26 de enero, en La Universidad Corporativa de Ferrovial SUMMA, dentro del segundo foro del «Observatorio Generación y Talento», la generación X -también denominada “jóvenes maduros”- nos trasladaron en primera persona cuáles son sus los valores, creencias, motivaciones, …
Y a mí, ¿cuándo me toca? Por: Ángeles Alcázar. Socia Directora del Observatorio GT El pasado 26 de enero, en La Universidad Corporativa de Ferrovial SUMMA, dentro del segundo foro del «Observatorio Generación y Talento», la Generación X -también denominada “jóvenes maduros”- nos trasladaron en primera persona cuáles son sus los valores, creencias, motivaciones, fortalezas y debilidades, …
Generación X – «Y a mí ¿cuándo me toca? – Observatorio GT Leer más »
