Programas Generacionales en la radio
El Observatorio Generación & Talento, junto con Enagás, Generali, Sandoz Farmacéutica y Correos, impulsan el programa de radio «Diálogos Generacionales» una vez al mes en Capital Radio en el Foro de RR.HH.
En los programas se analizan toda la actualidad, tendencias, buenas prácticas, retos y desafíos ante la realidad generacional en las organizaciones, a través de la participación de líderes de opinión, expertos en esta materia.
Empresas colaboradoras
Media Partners
Foro de los Recursos Humanos. Fundador director Fran García Cabello
Fran García Cabello
Programa mensual en Capital Radio / Foro de los Recursos Humanos
Post List #3
Entrevista a un Lider Intergeneracional – SILVIA LÁZARO – Ferrovial
Entrevista a SILVIA LÁZARO, Directora de Comunicacion Interna, Compromiso y Diversidad DE Ferrovial ¿QUÉ ROL OCUPA LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD GENERACIONAL EN LA ESTRATEGIA A MEDIO Y LARGO PLAZO DE SU ORGANIZACIÓN? Dentro del plan estratégico de Recursos Humanos…
Entrevista a un Lider Intergeneracional – ELENA SANZ – Mapfre
Entrevista a ELENA SANZ, Directora General de Recursos Humanos de Mapfre ¿QUÉ ROL OCUPA LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD GENERACIONAL EN LA ESTRATEGIA A MEDIO Y LARGO PLAZO DE SU ORGANIZACIÓN? Ocupa un papel importante, ya que el gran reto…
Entrevista a un Lider Intergeneracional – ARTURO GONZALO AIZPIRI – Repsol
Entrevista a ARTURO GONZALO AIZPIRI, Director Corporativo de Personas y Organización de Repsol ¿QUÉ ROL OCUPA LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD GENERACIONAL EN LA ESTRATEGIA A MEDIO Y LARGO PLAZO DE SU ORGANIZACIÓN? Creemos en la diversidad como una fuente…
Entrevista a un Lider Intergeneracional – FRANCISCO DE LA CALLE GARCÍA – Sandoz Farmacéutica
Entrevista a FRANCISCO DE LA CALLE GARCÍA Director de Recursos Humanos de Sandoz Farmacéutica ¿QUÉ ROL OCUPA LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD GENERACIONAL EN LA ESTRATEGIA A MEDIO Y LARGO PLAZO DE SU ORGANIZACIÓN? Ocupa un lugar destacado ya…
Entrevista a un Lider Intergeneracional – JAVIER OTERO VEGA – Gas Natural Fenosa
Entrevista a JAVIER VEGA OTERO, Subdirector Experiencia del Empleado, Employer Branding y SAE de Gas Natural Fenosa ¿QUÉ ROL OCUPA LA GESTIÓN DE LA DIVERSIDAD GENERACIONAL EN LA ESTRATEGIA A MEDIO Y LARGO PLAZO DE SU ORGANIZACIÓN? La diversidad…
